Stellv. Rezeptionsleiter / Ass. Front Office Manager - "Der Frontmann"*

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Du fühlst Dich am Front Office zu Hause und liebst es, Gäste zu begrüßen, ihnen Fragen zu beantworten und einen tollen Aufenthalt zu ermöglichen. Du übernimmst gemeinsam mit dem Front Office Manager die Dienstplanung für Dein Team und bildest die Schnittstelle zum Hotelmanagement. Du freust dich, Dein Wissen mit Deinen Mitarbeitenden zu teilen und schulst diese nicht nur beim Onboarding, sondern fortlaufend. Du stellst die Einhaltung der Standards in der Abteilung sicher und bildest eine wichtige Schlüsselposition für die Kommunikation mit den anderen Abteilungen des Hotels.

Dein Charakter stützt sich auf Inspiration, Souveränität, Teamspirit und nachhaltigem Denken. Dabei bist Du weltoffen, wortgewandt und ein Gastgeber aus vollem Herzen.

Zusätzlich zeichnen Dich folgende Merkmale aus:

Erfahrung am Front Office • Führungsqualität • Willkommensmentalität • Empathie • interkulturelle Kompetenz • Engagement

• dynamische Expansion:

  Wachstum in den Kernmärkten Europas mit allen vier Marken

• Fahrtkostenzuschuss:

  Zuschuss zur Fahrkarte für ÖPNV möglich

• familiengeführt:

  seit über 30 Jahren familiengeführt

• flexible Arbeitszeiten:

  flexibel gestaltbare Schichtplanung

• gute Verkehrsanbindung:

  gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

• Konzert- und Eventtickets:

  vergünstigte Tickets für Konzerte und Events

• Employee Events:

  spannende Events unter dem Motto #wearefamily

• Employee Bonuses:

  Mitarbeiter werben Mitarbeiter erhalten entsprechende Prämien

• Mitarbeiterrabatte:

  Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits

• Mitarbeiter werben Mitarbeiter:

  100,00 € | 300,00 € | 600,00 €

• NOVUM Hospitality School:

  Fachschulungen | Persönlichkeitsentwicklung | Ausbildung | etc.

• social intranet:

  vernetze Dich mit Kollegen, bilde Communities und bleib auf dem Laufenden

• Sport and Fitness Options:

  gemeinsame Sportevents und vergünstige Fitnesskooperationen

• staffrate:

  europaweit vergünstigte Übernachtungen in unseren Hotels für Dich und Freunde & Verwandte von Dir

• unbefristete Arbeitsverträge:

  eine langfristige Zusammenarbeit ist uns wichtig

• Unternehmenskultur:

  offene Unternehmenskultur, gepaart mit Mitgestaltungsmöglichkeiten

• Training and Continuing Education:

  Fort- und Weiterbildungmöglichkeiten in unserer NOVUM Hospitality School